Savjeti za umrežavanje poslova

Kako pronaći pravi posao izgradnjom odnosa

Umrežavanje je strategija koja otkriva više mogućnosti i više mogućnosti. To je način povezivanja s drugima: ljudi koje poznajete, ali ne stvarno znaju i nove ljude koje nikad prije niste upoznali. Umrežavanje započinje načinom razmišljanja i namjerom otkrivanja, istraživanja i otvorenosti za ono na što možete naići. Radi se o pomaganju drugima i pomoći sebi.

Povezani smo i pomažemo drugima. Bez tih veza možemo se izolirati i iskusiti usamljenost, pa čak i depresiju. Stoga je stvarni cilj umrežavanja ponovno oživljavanje vaših odnosa i uključivanje u nove veze i grupe.

Već znate kako se umrežiti

Jeste li neodlučni da se umrežite iz straha da ćete biti viđeni kao napadni, dosadni ili samo-poslužujući? Nemoj biti. Umrežavanje se ne odnosi na korištenje drugih ljudi ili agresivno promoviranje sebe - radi se o izgradnji odnosa. Iako može zvučati zastrašujuće, može biti zadovoljavajuće i zabavno, čak i ako ste sramežljivi.

Umrežavanje nije ništa više od upoznavanja ljudi. Bilo da to shvaćate ili ne, već se umrežavate svaki dan i posvuda. Umrežavate se kada započnete razgovor s osobom pored sebe u redu, predstavite se drugim roditeljima u školi vašeg djeteta, upoznajte prijatelja prijatelja, uhvatite se s bivšim suradnikom ili se zaustavite da biste razgovarali s Vašeg susjeda. Svatko koga sretnete može vam pomoći da pomaknete traženje posla naprijed.

Dodirivanje skrivenog tržišta rada može zahtijevati više planiranja i živaca od pretraživanja interneta, ali je mnogo učinkovitije. Usvajanje životnog stila umrežavanja - način života povezivanja i pomaganja drugima u dobrim i lošim vremenima - pomoći će vam u pronalaženju pravog posla, stvaranju vrijednih veza u odabranom području, i ostati fokusirani i motivirani tijekom traženja posla.

Umrežavanje je najbolji način za pronalaženje posla jer:

  • Ljudi posluju prvenstveno s ljudima koje poznaju i vole. Životopisi i propratna pisma su često previše neosobni da bi poslodavce nagovorili da vas zaposle.
  • Oglasi za posao imaju tendenciju da se nacrtati hrpe podnositelja zahtjeva, što vas stavlja u intenzivnu konkurenciju s mnogim drugima. Umrežavanje vas čini preporučenim članom mnogo manjeg bazena.
  • Posao koji želite ne može se uopće oglašavati. Umrežavanje vodi do informacija i vodi posao, često prije nego što se stvori formalni opis posla ili se objavi posao.

Job networking tip 1: Znate više ljudi nego što mislite

Možda mislite da ne znate nikoga tko vam može pomoći u traženju posla. Ali vi znate više ljudi nego što mislite, i postoji vrlo dobra šansa da barem neki od tih ljudi poznaju nekoga tko vam može dati savjet o karijeri ili vas uputiti na otvaranje posla. Nikada nećete znati ako ne pitate!

Izradite popis osoba u vašoj mreži

Vaša je mreža veća nego što mislite. Uključuje sve članove vaše obitelji, prijatelje, susjede, suradnike, kolege, pa čak i povremena poznanstva. Počnite prolaziti kroz svoje račune društvenih medija i adresar i zapisujete imena. Iznenadit ćete se kako brzo raste popis.

Razmislite o ljudima koje poznajete s bivših radnih mjesta, srednje škole i fakulteta, crkve, škole vašeg djeteta, teretane, društvenih medija ili vašeg susjedstva. Također razmislite o ljudima koje ste upoznali svojim bliskim vezama: suradnik vaše sestre; šef tvog najboljeg prijatelja; supružnika cimera vašeg koledža; prijatelji vaših roditelja; poslovnog partnera ujaka. Ne zaboravite uključiti ljude kao što je vaš liječnik, stanodavac, računovođa, kemijska čistionica ili instruktor joge.

Da ti čini imati mrežu za posao, a ona je snažnija nego što mislite:

  • Već pripadate mnogim mrežama (obitelji, prijateljima, kolegama, članovima civilnog kluba itd.), A vaša mreža za traženje posla može biti prirodni rast ovih primarnih kontakata.
  • Svaka mreža vas povezuje s drugom mrežom (npr. Nastavnik vašeg djeteta može vas povezati s drugim roditeljima, školama i školskim dobavljačima).
  • Svaki član mreže može znati za raspoloživi posao ili vezu s nekim tko će znati za njega.

2. savjet: dopustite do svoje mreže

Sve veze na svijetu neće vam pomoći da nađete posao ako nitko ne zna za vašu situaciju. Kada sastavite svoj popis, započnite uspostavljati kontakt s osobama u svojoj mreži. Neka znaju da tražite posao. Budite konkretni o tome kakav posao tražite i pitajte ih ima li informacija ili poznaju bilo koga u relevantnom području. Nemojte pretpostavljati da određeni ljudi neće moći pomoći. Možda ćete biti iznenađeni onima koje poznaju.

Shvatite što želite prije započnete umrežavanje

Umrežavanje je najučinkovitije kada imate određene ciljeve poslodavca i ciljeve karijere. Teško je dobiti trag s generičkim zahtjevom "javi mi ako čuješ nešto". Možda mislite da ćete imati bolju radnu sreću ako ostavite sebe otvorenim za sve mogućnosti, ali stvarnost je da ta "otvorenost" stvara crnu rupu koja izvuče sav potencijal umrežavanja iz veze.

Generički zahtjev za umrežavanje za posao je gori nego što uopće nema zahtjeva, jer možete izgubiti onaj mrežni kontakt i priliku. Traženje specifičnih informacija, potencijalnih klijenata ili intervjua mnogo je fokusiranije i lakše za mrežni izvor. Ako imate poteškoća u fokusiranju traženja posla, možete se obratiti bliskim prijateljima i članovima obitelji radi pomoći, ali izbjegavajte kontaktiranje udaljenijih osoba u mreži dok ne postavite jasne ciljeve.

Počnite s vašim referencama

Kada tražite posao, počnite sa svojim referencama. Vaše najbolje reference - ljudi koji vas vole i mogu podržati vaše sposobnosti, rekorde i karakter - glavna su mrežna čvorišta.

  • Obratite se svakoj od vaših referenci na mrežu o vašim mogućnostima i potvrdite da ste suglasni da bude vaša referenca.
  • Opišite svoje ciljeve i potražite njihovu pomoć.
  • Informirajte ih o napretku u traženju posla.
  • Pripremite ih za pozive potencijalnih poslodavaca.
  • Dajte im do znanja što se dogodilo i zahvalite im se na pomoći bez obzira na ishod.

Ako ste nervozni zbog kontakta - ili zato što vam je neugodno
tražeći usluge ili neugodno stanje vaše zaposlenosti - pokušajte imati na umu sljedeće:

  • Dobar je osjećaj pomoći drugima. Većina ljudi će vam rado pomoći ako mogu.
  • Ljudi vole davati savjete i biti prepoznati po svojoj stručnosti.
  • Gotovo svatko zna kako je to biti bez posla ili tražiti posao. Suosjećat će s vašom situacijom.
  • Nezaposlenost može biti izolirana i stresna. Povezujući se s drugima, sigurni ste da ćete dobiti potreban poticaj, zajedništvo i moralnu podršku.
  • Ponovno povezivanje s ljudima u vašoj mreži trebalo bi biti zabavno - čak i ako imate dnevni red. Što se više osjeća kao sitan posao, to će proces biti zamorniji i tjeskobniji.

Savjet 3: Usredotočite se na izgradnju odnosa

Umrežavanje je proces davanja i uzimanja koji uključuje stvaranje veza, razmjenu informacija i postavljanje pitanja. To je način povezivanja s drugima, a ne tehnika dobivanja posla ili usluge. Ne morate dijeliti vaše posjetnice na uličnim kutovima, hladne pozive na popis kontakata ili rad u sobi nepoznatih osoba. Sve što trebaš učiniti je doprijeti.

Budite autentični. U svakoj situaciji u traženju posla ili umrežavanju, budući da ste sami-pravi vi-trebali biste biti vaš cilj. Skrivanje onoga što jeste ili potiskivanje vaših istinskih interesa i ciljeva samo će vas na dulji rok povrijediti. Nastavljanje onoga što želite, a ne ono što mislite da će drugi odobriti, uvijek će biti ispunjenje i na kraju uspješno.

Budi obziran. Ako se ponovno povezujete sa starim prijateljem ili kolegom, odvojite vrijeme za prolazak kroz fazu hvatanja prije nego što izgovorite žalbu za pomoć. S druge strane, ako je ta osoba zauzet profesionalac, ne poznajete dobro, poštujete njegovo vrijeme i dolazite odmah sa svojim zahtjevom.

Tražite savjet, a ne posao. Nemojte tražiti posao, zahtjev dolazi s velikim pritiskom. Želite da vaši kontakti postanu saveznici u traženju posla, a ne da im se učine zasjedi, zato tražite informacije ili uvid. Ako vas mogu unajmiti ili uputiti nekome tko može, to će i učiniti. Ako ne, niste ih stavili u neugodan položaj da vas odbije ili vam kažu da ne mogu pomoći.

Budite specifični u svom zahtjevu. Prije nego odete i ponovno se povežete sa svima koje ste ikada poznavali, spojite se i napravite domaću zadaću. Budite spremni artikulirati ono što tražite. Je li to referenca? Unutarnja tvrtka preuzima industriju? Upućivanje? Uvod u nekoga na terenu? Također se pobrinite da ažurirate svoje kvalifikacije i nedavno profesionalno iskustvo.

Usporite i uživajte u procesu umrežavanja poslova

Najbolji vozači utrka su majstori usporavanja. Oni znaju da je najbrži put oko staze usporavanje dok se približava skretanjima, tako da oni mogu ubrzati prije nego što krenu prema pravcu. Kao što ste umrežavanje, držati ovaj "spor u, brzo out" utrku mantru na umu.

Učinkovito umrežavanje nije proces koji treba požuriti. To ne znači da ne biste trebali pokušati biti učinkoviti i usredotočeni, ali požurite, umrežavanje u hitnim slučajevima nije pogodno za izgradnju odnosa za uzajamnu podršku i korist. Kada se umrežite, trebali biste usporiti, biti prisutni i pokušati uživati ​​u tom procesu. To će ubrzati vaše šanse za uspjeh u utrci za lov na posao. Samo zato što imate program ne znači da ne možete uživati ​​u ponovnom povezivanju.

Ne budite umreženi

Nemojte biti umreženi: povezivanje, dobivanje onoga što želite, a zatim nestajanje, od kojih se nikada neće čuti do sljedećeg puta kad vam nešto zatreba. Ulagajte u svoju mrežu prateći i pružajući povratne informacije onima koji su bili dovoljno ljubazni da ponude svoju pomoć. Hvala im na upućivanju i pomoći. Neka znaju imate li intervju ili posao. Ili iskoristite priliku da prijavite nedostatak uspjeha ili potrebu za dodatnom pomoći.

Savjet 4: Procijenite kvalitetu mreže

Ako se čini da napori u umrežavanju ne idu nigdje, možda ćete morati procijeniti kvalitetu svoje mreže. Uzmite si vremena da razmislite o prednostima, slabostima i mogućnostima vaše mreže. Bez takve procjene, mala je vjerojatnost da će se vaša mreža prilagoditi vašim potrebama i budućim ciljevima. Možda nećete primijetiti koliko ste vezani za povijest, ili kako vas određene veze zadržavaju. I možda ćete propustiti priliku da se odvojite i stvorite nove veze koje će vam pomoći da krenete naprijed.

Vrijeme provedeno u inventaru vaše mreže i nedostatku je dobro utrošeno vrijeme. Ako smatrate da je vaša mreža zastarjela, vrijeme je za nadogradnju! Sama svijest o vašim potrebama pomoći će vam da se povežete s novim i relevantnijim kontaktima i mrežama.

Ocijenite svoju mrežu

Dajte sebi 1 bod za svako pitanje na koje odgovorite da.

  • Vjerujete li u svoju mrežu da vam pruži istinu o pravom vama?
  • Da li vas vaša mreža izaziva onoliko koliko vas podržava?
  • Osjećate li vašu mrežu živahnu i dinamičnu?
  • Da li vaša mreža predstavlja vaše buduće ciljeve jednako kao i vaša prošlost?
  • Jesu li mreže povezane s mrežom jake?

5 bodova - Vaša je mreža u odličnoj formi!

3-4 boda - Morate poboljšati svoju mrežu.

0-2 boda - Vašoj je mreži potrebna promjena.

Savjet 5: Iskoristite prednosti „jakih“ i „slabih“ veza

Svatko ima i “jake” i “slabe” veze. Snažne veze zauzimaju taj unutarnji krug i slabije veze su manje uspostavljene. Dodavanje ljudi mrežama oduzima mnogo vremena, osobito jake veze. To zahtijeva ulaganje vremena i energije za višestruke „najbolje prijatelje“. Pokušaj zadržavanja kontakta s novim poznanicima jednako je izazovan. Dodavanje novih članova „slabe kravate“ daje vitalnosti vaše mreže, a još više kognitivna fleksibilnost-sposobnost razmatranja novih ideja i opcija. Novi odnosi osnažuju mrežu pružanjem veze s novim mrežama, stajalištima i mogućnostima.

Savjeti za jačanje mreže za posao

Dodirnite svoje jake veze. Vaše čvrste veze logično će i pouzdano dovesti do novih slabih veza koje će izgraditi jaču mrežu. Pomoću postojeće mreže dodajte članove i ponovno se povežite s ljudima. Počnite tako što ćete uključiti osobe iz vašeg povjerljivog unutarnjeg kruga kako biste lakše ispunili praznine u mreži.

Razmislite gdje želite ići. Vaša mreža bi trebala odražavati gdje idete, ne samo tamo gdje ste bili. Bitno je dodati ljude u mrežu koji odražavaju probleme, poslove, industrije i područja od interesa. Ako ste novi diplomac ili promjenitelj karijere, pridružite se profesionalnim udrugama koje predstavljaju željenu karijeru. Pohađanje konferencija, čitanje časopisa i praćenje željenog polja može vas pripremiti za mjesto na kojem želite ići.

Postavite proces povezivanja prioriteta. Povežite naviku - dio vašeg životnog stila. Povezivanje je jednako važno kao i vaša rutina vježbanja. Diše vam život i daje vam povjerenje. Saznajte kako vaša mreža napreduje u ovom okruženju, koje korake poduzimaju i kako možete pomoći. Kada se povežete, svijet će se osjećati manjim, a mali svijet je lakše upravljati.

Savjet 6: Uzmite si vremena za održavanje mreže

Održavanje mreže radnih mjesta jednako je važno kao i izgradnja. Akumuliranje novih kontakata može biti korisno, ali samo ako imate vremena za njegovanje odnosa. Izbjegavajte iracionalan poticaj da upoznate što više novih ljudi. Ključ je kvaliteta, a ne količina. Usredotočite se na kultiviranje i održavanje postojeće mreže. Sigurno ćete otkriti nevjerojatan niz informacija, znanja, stručnosti i mogućnosti.

Zakažite vrijeme s ključnim kontaktima

Navedite ljude koji su ključni za vaše umrežene osobe koje poznajete i koje vam mogu i koje su bile vrlo važne. Nepromjenjivo, bit će nekih s kojima ste izgubili dodir. Ponovno se povežite, a zatim zakažite redovni sastanak ili telefonski poziv. Ne trebate razlog da stupite u kontakt. Uvijek ćete se osjećati dobro i pružiti vam uvid ili dva.

Prioritetirajte ostale kontakte

Imajte u tijeku popis osoba s kojima se trebate ponovno povezati. Ljudi čiji pogled na svijet cijenite. Ljudi koje želite bolje upoznati ili čiju tvrtku uživate. Prioritetirajte ove kontakte, a zatim rasporedite vrijeme u svoju redovnu rutinu tako da možete napraviti svoj put prema dolje na popisu.

Vodite bilješke o ljudima u svojoj mreži

Prikupljanje kartica i njihovo podnošenje je početak. Ali održavanje kontakata, novih i starih, zahtijeva ažuriranja. Dodajte bilješke o njihovim obiteljima, njihovim poslovima, njihovim interesima i njihovim potrebama. Osim ako nemate fotografsko pamćenje, nećete se sjetiti svih tih informacija ako ih ne zapišete. Stavite ova ažuriranja i bilješke na poleđinu svojih posjetnica ili ih unesite u bazu podataka kontakata.

Pronađite načine za uzvraćanje

Uvijek zapamtite da je uspješno umrežavanje dvosmjerna ulica. Vaš krajnji cilj je njegovati međusobno korisne odnose. To znači i davanje i primanje. Pošaljite poruku zahvale, pitajte ih o njihovoj obitelji, pošaljite članak e-poštom za koji mislite da bi ih mogao zanimati, i povremeno se prijavite kako biste vidjeli kako to radi. Njegujući odnos kroz traženje posla i dalje, uspostavit ćete jaku mrežu ljudi na koje možete računati za ideje, savjete, povratne informacije i podršku.

Preporučena literatura

Sedam pravila za uspjeh umrežavanja - kako razviti međusobno korisne odnose. (Najvažnije karijere)

Umrežavanje za sramežljive - Savjeti za prevladavanje osjećaja samosvijesti. (Monster.com)

Često postavljana pitanja (Često postavljana pitanja) O mrežama za karijeru - Kako koristiti umrežavanje kako biste poboljšali traženje posla. (Najvažnije karijere)

Job Networking Tips - Osam savjeta za uspješno umrežavanje. (Mrežne usluge i korporacija za savjetovanje)

John E. Kobara je izvršni potpredsjednik i glavni operativni direktor California Community Foundation. Ovaj članak je prilagođen njegovom blogu, Usvajanje Mentorstva i Umrežavanja.

Autori: John E. Kobara i Melinda Smith, M.A. Zadnja izmjena: rujan 2018.

Gledaj video: Kako postati hranitelj? (Siječanj 2020).

Loading...

Popularne Kategorije